日期：2020-06-04 類型：公司（sī）新聞
一起體驗，一起學習，一起分享，一起成長為精英。
為了提升員工個人專業技能和職業素養，打造學習型組織，激發組織活力（lì），由人力行政部牽頭，各部（bù）門（mén）積（jī）極參（cān）與，曆經一個多月的精心策劃，金（jīn）銳顯[敏感詞]期“金鷹計（jì）劃”訓練營開營啦！6月3日，副（fù）總裁朱玲（líng）雙女士（shì）及王（wáng）盛先生（shēng），總裁辦主任吳彬彬女士、技術中心副總經理鍾俊先生以及（jí）相關部（bù）門的領導參加，12組隊員代表集結，共（gòng）同迎（yíng）來了好色先生黄色[敏感詞]期（qī）“金鷹計劃”訓練開營儀式，開啟了萬（wàn）眾期待的學習成長之旅。
本（běn）次啟動（dòng）儀式由人（rén）力行政部總監杜思亮先生主持。杜總引用老鷹的蛻變開題，“老鷹為了重生（shēng），經曆了一個比死亡更痛苦（kǔ）的過程（chéng），最終再次成為天空中的王者。”期待我們[敏感詞]期的學員，在學期結束（shù）後，也能（néng）有突破性地成長（zhǎng）。
副總裁朱（zhū）玲雙女士為金鷹訓練營啟動儀（yí）式致辭，她強調了金（jīn）鷹訓練營的重要性及可持續性，希望（wàng）每個（gè）參與的學（xué）員予以重視且能學以致用，預祝[敏感詞]期“金鷹計劃（huá）”訓練營圓滿成功。
隨（suí）後，人力行政部陳奎餘介紹了（le）訓練營學習的（de）相關情況，有學習、有（yǒu）激（jī）勵，有考核，全方位助力學員學習成長。以高效的步伐和創新的態（tài）度（dù）學習成長（zhǎng），在合作的氛圍相互啟發收獲。
最後，全體人員觀看了老鷹重（chóng）生的視頻。此情此景，再次觀看，每個（gè）人又有了不一（yī）樣的感（gǎn）受。經曆（lì）了疫情的（de）影（yǐng）響，我們更加深刻地感受到（dào）了蛻變的痛苦及（jí）重（chóng）生（shēng）的力量。杜總詮釋了21天習慣的形成以及堅持（chí）的能量。同時寄望（wàng），每一個人都要不斷突破自我，擁（yōng）抱變（biàn）化，隨時迎接每（měi）一個挑戰（zhàn）。
“高效、創新、合作、共贏”，好色先生黄色[敏感（gǎn）詞]期“金鷹計劃”啟動儀式，得到了各個部門的積極（jí）響應和傾力支持，在滿滿的（de）正能量下愉快結（jié）束了（le）。為了組織發展，為了個人進步，讓我們共同期待金（jīn）鷹團隊的綻放，共同見證金鷹（yīng）之星的閃亮。
